Werden Sie Vermögensberater (m/w/d) für unsere Filiale vor Ort (Vollzeit/Teilzeit)

Sie haben Freude unsere Kund:innen ganzheitlich in ihren Geldangelegenheiten souverän zu beraten? Werden Sie Teil unserer Kreissparkasse und arbeiten gemeinsam mit uns in der Vermögensberatung!

Standorte: Rhein-Sieg-Kreis, Rhein-Erft-Kreis, Rheinisch-Bergischen Kreis, Oberbergischen Kreis und Köln

Ihre Aufgaben:

• Sie beraten Ihre Kunden ganzheitlich, erstellen Finanzkonzepte und entwickeln individuelle Lösungsvorschläge
• Als Berater Ihrer Kundinnen und Kunden erkennen Sie den Bedarf und leiten bedarfsgerecht an unsere Spezialisten über
• Sie bauen Ihren Kundenstamm auf und pflegen die Kundenbeziehungen

Ihr Profil:

• Hands-on-Mentalität: Sie haben Spaß an der Arbeit mit Menschen und möchten dessen Zielvermögen erfolgreich erreichen
• Sie zählen Engagement und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken
• Offenheit für technische Neuerungen und den Umgang mit digitalen Medien
• Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung sowie gute und umfassende Kenntnisse in der Anlageberatung sowie im Wertpapiergeschäft

Das bieten wir Ihnen:

• Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD-S sowie weitere Sonderzahlungen und Boni
• 32 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement
• Deutschland-Ticket, Diensthandy
• Bezuschusste Leasingangebote für Endgeräte (Laptop, Tablet, Handy etc.)
• Hauseigene Entwicklungsakademie mit breitem Weiterbildungsangebot
• Altersversorgung, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe
• Work-Life-Balance durch Auszeitmodelle
• Fachliche und persönliche Begleitung mit verschiedenen Aufstiegsmöglichkeiten
• Kostenloses Girokonto und weitere Produkte mit Vergünstigungen sowie Mitarbeiterangebote von starken Partnern
• We care! Die Mitarbeiter-Filiale kümmert sich ausschließlich um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Altersvorsorge, Banking, Finanzierung und Anlagemöglichkeiten
• Nachhaltigkeit – Regionale Verbundenheit und nachhaltiges Arbeiten schreiben wir groß
• Chancengleichheit und Vielfalt – Wir legen einen besonderen Fokus auf Frauen in Fach- und Führungspositionen
• Über Geld spricht man doch! Wir schaffen Transparenz in den Gehaltsstrukturen

Jahresgehalt: 55-65.000€ (nach TVöD-S), sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben

Sie möchten mehr über die zukünftigen Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden? Einfach anrufen oder mailen.

Ansprechpartnerin für den                                                           
Rheinisch-Bergischen Kreis, Oberbergischen Kreis & Köln                                            
Barbara Rieser-Lüdemann                                                             
0221 227-8123                                                                                 
barbara.rieser-luedemann(at)ksk-koeln.de     

Ansprechpartner für den
Rhein-Erft-Kreis 
Timo Salchow
0221 227-5620
timo.salchow(at)ksk-koeln.de

Ansprechpartner für den
Rhein-Sieg-Kreis 
Christian Schorn
0221 227-2460
christian.schorn(at)ksk-koeln.de 

Neumarkt 18-24
50667 Köln
Nordrhein-Westfalen

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
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