Sachbearbeiter Personalservice und Veranstaltungsmanagement (m,w,d)

Wir sind eine moderne, leistungsstarke und vertriebsorientierte Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 2 Mrd. Euro und 12 Geschäftsstellen. Rund 240 Mitarbeitende schätzen uns als zuverlässigen Arbeitgeber und sichern unseren Erfolg als Marktführer in unserem Geschäftsgebiet.

Die Mecklenburgische Seenplatte mit ihrer Kreisstadt Neubrandenburg, welche auch als Oberzentrum fungiert, liegt in einer landschaftlich sehr reizvollen Umgebung mit hohem Freizeit- und Erholungswert sowie guter Verkehrsanbindung.

• eine interessante, anspruchsvolle und vielseitige Stelle mit Verantwortung und Perspektive,
• eine an der Qualifikation und Leistung orientierte, attraktive Vergütung gemäß TVÖD-S und leistungsorientierter Komponente,
• betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes,
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung
• umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.

• Durchführen von Schreib- und Sekretariatstätigkeiten im Personalbereich, 
• Führen und Pflegen von Personalakten,
• Vorbereiten der Einstellungs- und Austrittsformalitäten für Beschäftigte,
• Umsetzen von geplanten Personalveränderungen,
• Pflegen von Datenbanken, Übersichten und dem Zeiterfassungssystem,
• Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen gemäß den internen Richtlinien,
• operatives Planen, Organisieren und Dokumentieren von Vorsorgeuntersuchungen,
• Überwachen fristgemäßer Belehrungs- und Unterweisungspflichten, Zuverlässigkeitsüberprüfungen sowie weiterer Pflichten,
• Organisatorische Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Schulungen und Seminaren, inkl. der Koordination von Räumlichkeiten, Technik, Catering und Dienstleistern bei Inhouse-Seminaren,

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau),
• Fundierte Kenntnisse in der operativen Personalarbeit, insbesondere im Personalservice,
• Erfahrung in der Organisation und administrativen Begleitung von (internen) Veranstaltungen, idealerweise im Personal- oder Weiterbildungsbereich,
• Grundkenntnisse im Bereich der Entgeltabrechnung,
• Sorgfältige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise,
• Sicherer Umgang mit MS Office,
• Hohe Vertraulichkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail.