Sie möchten sich beruflich verändern und suchen eine neue Herausforderung in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

In unserem Corporate Center 1 suchen wir im Bereich Gesamtbanksteuerung/Abt. Risikocontrolling und Meldewesen zum nächstmöglichen Termin einen

Risikocontroller Datenanalyse (m/w/d).

Die Stelle ist am Standort Dresden befristet als Elternzeitvertretung bis vorauss. Ende 11/2026 in Vollzeit (39 h) oder Teilzeit (mind.87,5%) zu besetzen.

Gute Gründe für eine Mitarbeit bei uns:

• Karriere machen – Wir bieten umfangreiche Weiterbildungs- und Förderangebote. 
• Work-Life-Balance – Genießen Sie 32 Tage Urlaub und freie Tage zu Heiligabend und Silvester.
• Zeit für die Familie – Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Teilzeitregelungen. 
• Mobilität – Kommen Sie mit Jobticket oder Jobrad günstig auf Arbeit. 
• Den Weg zur Arbeit sparen – Wir ermöglichen Ihnen mobiles Arbeiten aus dem Homeoffice. 
• In der Zukunft fit bleiben – Nutzen Sie unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Gemeinsame Freude – Freuen Sie sich auch Mitarbeiterfeste, Weihnachtsfeiern und Betriebssportgemeinschaft.
• An den Ruhestand denken – Sorgen Sie vor mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
• Und vieles mehr…

Hier bringen Sie sich ein:

• Risikomessung und Reporting gemäß bestehender Konzeptionen für Marktpreis- und Liquiditätsrisiken
• Ermittlung der Risikotragfähigkeit (ökonomisch und normativ)
• Erstellung täglicher Risikoreport
• Mitarbeit bei der Risikoinventur, inkl. Betrachtung von Nachhaltigkeitsrisiken und Vorschlag der wesentlichen Risiken gemäß MaRisk

Das zeichnet Sie aus:

• Betriebswirt/-in bankspezifisch oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse im Eigenhandels- und Wertpapiergeschäft
• Argumentationssicherheit, ein freundliches und wertschätzendes Auftreten sowie kommunikative Fähigkeiten
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insb. Excel und PowerPoint

Die Stelle ist mit einer Vergütung nach E10 TVöD-S bewertet.

Für Rückfragen stehen Ihnen Matthias Illig, Leiter Risikocontrolling/Meldewesen, gern unter der Rufnummer 0351 455-18520, Sebastian Bock, Leiter RTF/OPR/MPR/LQR, Tel. 0351 455-18525, und Jana Teubel, Personalreferentin, Tel. 0351 455-19240 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 15.08.2025!