Referent (w/m/d) Kreditsekretariat

Einen faszinierenden Job in der Welt der Finanzen, nahe an den Menschen der Region – das bietet dir die Kreissparkasse Düsseldorf. Bei uns als einem der größten Finanzdienstleister vor Ort erlebst du offene Zusammenarbeit auf Augenhöhe und arbeitest an Projekten, die dich beruflich voranbringen. Die Menschen und ihre individuellen Ziele stehen für uns immer im Mittelpunkt, das gilt für unsere Kunden ebenso wie für unsere Teammitglieder. Wir fördern Talente und eröffnen Perspektiven. Auch deshalb gehören wir, als Mitglied der Sparkassen-Finanzgruppe, zu den beliebtesten Arbeitgebern bundesweit. Wir setzen uns für die Region und Nachhaltigkeit ein.

Wir machen den Job wahr, den du dir vorstellst! 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Referenten (w/m/d) Kreditsekretariat in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Wülfrath.

• Kredit‑Expertise + Tech‑Know‑how: Du bringst Fachwissen im Kreditgeschäft mit einem starken Gespür für digitale Lösungen zusammen
• Verantwortung für Kreditprozesse: Du steuerst eigenständig zugewiesene Kreditprojekte von privaten Baufinanzierungen über gewerbliche Finanzierungen bis hin zur Bestandsbetreuung
• Prozess‑Innovation: In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen analysierst und optimierst du bestehende Abläufe, um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern
• Finanz‑Informatik‑Releases: Du übernimmst die Vorbereitung, Prüfung und Umsetzung von Release‑Anlagen und sorgst für einen reibungslosen Roll‑out
• Beratung & Wissenstransfer: Du unterstützt alle Mitarbeitenden im Kreditprozess bei inhaltlichen und fachlichen Fragen und fungierst als Ansprechperson für Best‑Practices
• Projektmitarbeit: Du bringst dich aktiv in fachspezifische Projekte ein, entwickelst Lösungen und treibst die Umsetzung voran

• Erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Ausbildung + Weiterbildung (z. B. Sparkassen‑/Bankbetriebswirt (w/m/d) oder Bachelor) oder eine gleichwertige Qualifikation
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Lösungs‑ und Ergebnisorientierung
• Schnelle Auffassungsgabe sowie analytisches Denkvermögen – komplexe Sachverhalte zügig erfassen und bewerten
• Leidenschaft für Organisation, Moderation und Präsentation – Inhalte überzeugend aufbereiten und vor Publikum vermitteln
• Hohe Team‑ und Kooperationsfähigkeit – gemeinsam Ziele erreichen und Wissen aktiv teilen
• Mehrjährige Praxis im Kreditgeschäft, idealerweise mit nachweisbaren Erfolgen

• Ein inspirierendes Team, das gerne frei und kreativ denkt, Verantwortung übernimmt und neue Wege geht
• Spannende Aufgaben und Spielraum, sich mit eigenen Ideen einzubringen
• Einen sicheren Arbeitsplatz, 32 Urlaubstage, eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD-S) mit Sparkassensonderzahlung und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge
• Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung bei unserem Verbundpartner
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu erleichtern
• Eine moderne technische Ausstattung für effektives Arbeiten persönlich im Team oder mobil
• Firmenfitness mit Wellpass, JobRad-Leasing, bezuschusstes Firmenticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende u. v. m.
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

Du suchst vielseitige Aufgaben, spannende Perspektiven, ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einiges mehr? 

Bewirb dich jetzt!

Offene Fragen beantworten gerne

Dr. Kerstin Rohwetter
Zentralbereichsleiterin Marktfolge Kredit, Telefon 0211 873 50263

Guido Weeken
Leiter Kreditsekretariat, Telefon 0211 873 50277

Annette Westkamp 
Stv. Leiterin Personal, Telefon 0211 873 50615
 
Die Kreissparkasse Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
 
Die Kreissparkasse Düsseldorf nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.