Referent Bau (w/m/d)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Für unseren Bereich Bau und Immobilienmanagement, Abteilung Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten Bau (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.

• Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices
• Deutschlandticket als JobTicket für 14€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing
• Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag
• Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose
• Kurs- und Präventionsangebote
• Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot

• Bearbeitung von Grundsatzthemen für die Abteilung Bau (z.B. Bearbeitung baurechtliche und organisatorische Themen)
• Mitarbeit in Bauprojekten
• eigenständige Umsetzung regulatorischer Anforderungen (u.a. DORA)
• Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen, Optimierung von Abläufen und Prozessen sowie deren organisatorische und technische Umsetzung
• Initiierung und Koordination fachübergreifender Organisationsfragen
• Erstellung des Kostencontrollings, von Reports und anderen Auswertungen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (oder eine vergleichbare Weiterbildung)
• Kaufmännische Erfahrungen
• Interessen am Thema Bau
• Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Kompetenzen verbunden mit einer professionellen und lösungsorientierten Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie eine hohe digitale Affinität

Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Fragen stehen Ihnen Romina Belzner-Vogt, Leiterin Bau, Telefon 07131/638-10236 und Thomas Kopp, Personalbetreuer, Telefon 07131/638-10131, gerne zur Verfügung.