Prozessmanager:in Zentrale Marktunterstützung (DLS GmbH) (m/w/d)

Das sind wir:

Die Förde Sparkasse mit ihrer Tochter DLS GmbH mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns.

Vielleicht auch bald für deine?

Komm zu uns – und werde Teil eines Teams, das Haltung zeigt und die Region bewegt.

• Integration von Zukunftsthemen wie z.B digitale Angebote und Social Media in die Versicherungswelt der Förde Sparkasse
• Analyse, Optimierung und Dokumentation bestehender Geschäftsprozesse im Versicherungsumfeld sowie Entwicklung praxisnaher Lösungen 
• Koordination und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Versicherern (auch zu Online- und Vertriebskampagnen)
• Erstellung von Auswertungen, Reports und Prozessdokumentationen zur Unterstützung des Managements 
• Sicherstellung der Ordnungsmäßigkeit und Qualität der Prozessabläufe sowohl innerhalb der DLS GmbH als auch zur Förde Sparkasse und den externen Versicherungspartnern 
• Ansprechpartner für fachliche Rückfragen im Bereich Versicherungsprozesse und administrative Abläufe

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Versicherungs- oder Finanzwesen
• Berufserfahrung im Prozessmanagement oder in der Versicherungsbranche von Vorteil

Persönliche Anforderungen:

• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer kunden- und vertriebsorientierten Denkweise
• belastbar, engagiert und leistungsorientiert
• Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit 
• Hohes Qualitätsbewusstsein und Interesse an Prozessoptimierung 
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein 

• #vergütung – 12 Festgehälter in Anlehnung an den TVÖD 
• #urlaub - 30 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• #weiterbildung  - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• #werte  - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur
• #zusatzleistungen - wie eine betriebliche Krankenversicherung, ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein IPad, tolle Events, und Jobrad
• und vieles mehr...

Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:

Gruppenleitung: 

Birte Boche, Tel. 0431 592-1649,

E-Mail: birte.boche@foerde-sparkasse.de 

Recruiting:

Jennifer Duggen, Telefon: 0431 592-2034

E-Mail: jennifer.duggen@foerde-sparkasse.de

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.