Personalpartner/HR Business Partner (w/m/d)

Wir suchen Sie als Personalpartner/HR Business Partner (w/m/d)

 

• Stadt: Frankfurt am Main + mobiles Arbeiten                      
• Erfahrung: Berufserfahren   
• Arbeitsverhältnis: unbefristet
• Vollzeit

 

Leben Sie mit uns 100 % Frankfurt – als Personalpartner/HR Business Partner (w/m/d) bei der Frankfurter Sparkasse.

Als eine der größten deutschen Sparkassen genießen wir seit mehr als 200 Jahren das Vertrauen unserer Kundschaft in der Metropolregion Rhein-Main. Wir verzahnen bodenständige Tradition und digitales Banking – und das in einem Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung einen der zentralen Werte darstellt. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter ist ein entscheidender Teil unseres Erfolges, der von Offenheit und Zukunftsorientierung geprägt ist. Weil´s um mehr als Geld geht.

 

Unser Angebot für Ihre Karriere:

• Damit Sie Leben & Arbeit in Einklang bringen können – flexible Arbeitszeit und 36 freie Tage im Jahr
• Weil Sie nachhaltig mobil sein möchten: Vergünstigtes Deutschlandticket und finanzieller Zuschuss zum JobRad-Leasing
• Weil Sie es uns wert sind: Attraktive Vergütung in Form von 13 Gehältern und einer variablen Vergütung, Ermäßigungen in Fitnessstudios sowie weitere attraktive Corporate Benefits, wie Einkaufsrabatte bei namhaften Geschäften
• Weil Leistung eine gute Basis braucht: Bezuschusstes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant oder Pluxee-Essens-Schecks für unsere Filialmitarbeitenden
• Weil wir die “Sparkassen-Familie“ wertschätzen: Kinderbetreuungskostenzuschuss
• Damit Sie erfolgreich vorwärtskommen: Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie ein breitgefächertes Seminarangebot

 

Es erwarten Sie folgende Aufgaben:

• Sie beraten und begleiten Führungskräfte eines fest definierten Betreuungsbereiches in allen Personalfragen sowie bei organisatorischen Veränderungsprozessen
• Sie übernehmen mit Unterstützung durch unser Recruitingteam Verantwortung für das interne und externe Recruiting in Ihrem Betreuungsbereich
• Sie widmen Sich der Gestaltung und Umsetzung personalrelevanter Themen
• Sie sind erste/erster Ansprechpartner:in für Beschäftigte in allen Phasen des Employee Lifecycle
• Sie arbeiten eng zusammen mit weiteren internen HR Teams (z. B. Gehaltsabrechnung, Recruiting, Personalentwicklung, Personalcontrolling)
• Sie erkennen Potenziale und Talente und stoßen Maßnahmen zur Analyse und Förderung durch Führungskräfte und Personalentwickler:innen an
• Sie arbeiten partnerschaftlich und zielorientiert mit den Interessenvertreter:innen zusammen
• Ihre Expertise ist gefragt in HR- und bereichsübergreifenden Projekten

 

Das bringen Sie mit:

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlicher oder psychologischer Fachrichtung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal / Human Resources?
• Sie verfügen über einschlägige berufliche Vorerfahrungen im Personalbereich?
• Sie bringen Erfahrung im Recruiting mit und verfügen über gute Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht?
• Sie zeichnen eine lösungsorientierte Arbeitsweise sowie starker Teamgeist und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus?
• Sie bleiben im Spannungsfeld unterschiedlicher Interessen souverän?

Dann möchten wir Sie kennenlernen und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

 

Das sind wir

Steigen Sie ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Ihre Frankfurter Sparkasse hat als Arbeit­geberin einiges zu bieten – einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Wir bieten Ihnen ein überaus spannendes Aufgabengebiet mit täglich abwechselnden Herausforderungen – immer am Puls der Zeit unserer Wirtschaft im Rhein-Main-Gebiet. Die Frankfurter Sparkasse gehört zu den beliebtesten Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern in der Region - mit angenehmen und ausgezeichneten Konditionen.

 

Als öffentlich-rechtliches Kreditinstitut möchten wir einen ausgeglichenen Anteil an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beschäftigen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.

 

Kontakt:

Wir möchten Sie kennenlernen!

Bewerben Sie sich jetzt.
Sie haben Fragen zu dieser Stelle?

Unser Personalpartnerin Daniela Pfitzmann beantwortet sie Ihnen gerne.
Telefon 069 2641-5217