Nachwuchskraft in unserer Abteilung Treasury/Eigenhandel

Die Sparkasse Merzig-Wadern ist mit einer Bilanzsumme von 2,4 Milliarden Euro das größte Kreditinstitut mit Sitz im Landkreis Merzig-Wadern. Als Marktführer mit hoher Flächenpräsenz beschäftigen wir rund 390 Mitarbeiter und sind damit ein bedeutender Arbeitgeber vor Ort. Unsere Region liegt uns sehr am Herzen, weshalb wir uns vielfältig für das Gemeinwohl im Landkreis Merzig-Wadern engagieren.

Zur Verstärkung suchen wir Sie als

Nachwuchskraft (gn*) in unserer Abteilung Treasury/Eigenhandel.

Darauf können Sie sich freuen:

Verantwortung
Als Nachwuchskraft in der Abteilung Treasury/Eigenhandel übernehmen Sie zunächst begleitende Tätigkeiten und werden systematisch in die sparkassenweite Steuerung von Liquiditäts‑ und Zinsänderungsrisiken eingearbeitet. In dieser Phase unterstützen Sie die kontinuierliche Pflege der Research‑Dateien, erhalten fundierte Einblicke in den Einsatz von Zins‑Derivaten und lernen, wie der Eigenhandel gemäß den MaRisk‑Vorgaben abgewickelt wird. Mit wachsender Erfahrung und der erfolgreichen Absolvierung einschlägiger Qualifizierungsmaßnahmen übernehmen Sie eigenverantwortlich Handelsgeschäfte am Geld‑ und Devisenmarkt, wirken an der Preis‑ und Konditionengestaltung mit und tragen zur optimalen Vermögensanlage der Sparkasse bei.

Leidenschaft
Der tägliche Austausch mit den Fachbereichen, das Beobachten von Marktbewegungen und die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung von Handelsstrategien mitzuwirken, begeistern Sie. Die schrittweise Vertiefung in anspruchsvollere Themen gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihr Fachwissen kontinuierlich auszubauen und eigene Handelsstrategien mitzugestalten. Dabei schätzen Sie die enge Zusammenarbeit im Team, den fachlichen Austausch mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie die Chance, Ihre Ideen in realen Marktentscheidungen sichtbar werden zu lassen.

Perspektiven
Durch die systematische Einarbeitung und die begleitenden Qualifizierungsmaßnahmen bauen Sie ein solides Fundament für Ihre berufliche Weiterentwicklung im Treasury‑Umfeld auf. Mit zunehmender Expertise eröffnen sich Ihnen Perspektiven für entsprechende Positionen in der Liquiditäts‑ und Risikosteuerung, im Eigenhandel sowie in der strategischen Preis‑ und Konditionengestaltung.

Darauf freuen wir uns:

Ausbildung
Sie haben Ihre Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau erfolgreich abgeschlossen und können idealerweise bereits eine weiterführende Qualifikation, etwa den Bankfachwirt, vorweisen. 

Fachliche Affinität & Erfahrung
Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Wertpapiere und (Zins‑)Derivate sowie über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, wobei Ihnen Finanzmathematische Grundlagen vertraut sind. Der sichere Umgang mit den MS‑Office‑Produkten – insbesondere Excel – rundet Ihr technisches Profil ab.

Souveränität
Durch Ihr gepflegtes äußeres Erscheinungsbild und Ihr souveränes Auftreten überzeugen Sie sowohl Kolleginnen und Kollegen als auch externe Partner. Sie arbeiten teamorientiert, zeigen Kommunikationsstärke und tragen damit zu einem professionellen Auftreten der Sparkasse bei.

Qualitätsbewusstsein & Weiterentwicklung
Sie haben die Bereitschaft, sich zusätzliche und fundierte Kenntnisse im Eigenhandel anzueignen und diese kontinuierlich zu erweitern. Die erfolgreiche Teilnahme an einschlägigen Qualifizierungsmaßnahmen, beispielsweise dem Entwicklungsgang zum Treasury‑Manager, ist für Sie ein natürlicher Schritt, um Ihre Fachkompetenz gezielt auszubauen. Ihre eigenständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Ihre Flexibilität und Belastbarkeit unterstützen die nachhaltige Qualität unserer Treasury‑Prozesse.

Darauf dürfen Sie sich verlassen:

Sicherer Arbeitsplatz
Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung bei einem verlässlichen Arbeitgeber in der Region.

Faire Entlohnung
Wir bezahlen stets pünktlich, leistungsgerecht und attraktiv im Rahmen unseres Tarifvertrages. Jährlich werden 13,5 Monatsgehälter ausgezahlt.

Zeitliche Flexibilität
Wir vertrauen Ihnen und geben Ihnen den größtmöglichen Freiraum in Form der variablen Arbeitszeit. 

Mitarbeiterbenefits
Profitieren Sie von unseren zur Verfügung gestellten Benefits wie beispielsweise einer betrieblichen Altersvorsorge und Krankenversicherung, einem Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und der Möglichkeit des Dienstradleasings.

Erholung
Wir setzen uns täglich mit vollem Engagement für unsere Kunden ein, aber wir nehmen uns auch die Zeit, neue Kräfte zu tanken: mit 30 Tagen Jahresurlaub und 2 Bankfeiertagen für alle Mitarbeiter. Zusätzlich erhalten Sie an Ihrem Geburtstag sowie an Rosenmontag Freizeit. 

Werte
Wir leben unsere Werte:

Wir sind eine Sparkassenfamilie. Wir sind mehr als eine Bank in der Region. Wir gestalten mutig unsere Zukunft.

Werden auch Sie Teil unserer Sparkassenfamilie und gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Region. 

Wenn unser Angebot Sie begeistert, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin – bis spätestens 2. November 2026 über unser Online‑Bewerbungsportal.

Weiterführende Informationen erhalten Sie bei unseren Ansprechpartnern:

• Herr Volker Müller – Abteilungsleiter Treasury/Eigenhandel, volker.mueller@spkmw.de, 06861-9919660
• Herr Michael Gillenberg – Abteilungsleiter Personal und Öffentlichkeitsarbeit, michael.gillenberg@spkmw.de, 06861-9919620

Wir freuen uns auf Ihre Fragen.

* gn = geschlechtsneutral