Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Beauftragtenwesen incl. Vertretung des/der Beauftragten für Compliance und Geldwäsche

Wir sind eine leistungsstarke, vertriebsorientierte Sparkasse mit einer Bilanzsumme von rund 4,6 Mrd. €, 543 Mitarbeiter/innen und 32 Filialen.

Für den Bereich Beauftragtenwesen in Schwäbisch Hall suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d), der gleichzeitig auch die Vertretung der/des Beauftragten für Compliance und Geldwäsche übernimmt.

Unterstützung, enge Zusammenarbeit und Vertretung des/der Beauftragten für Compliance und Geldwäsche insbesondere bei den folgenden Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Entwicklung und Durchführung interner Grundsätze, Verfahren und Kontrollen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Betrugsprävention und sonstigen strafbaren Handlungen, sowie bei compliance-relevanten Themen
• Analyse und Bewertung geldwäscherelevanter Risken und Erstellung der Risikoanalyse
• Durchführung von Überwachungshandlungen „geldwäsche- und compliance-relevanten“ Sachverhalte (z.B. tägliche Bearbeitung im Geldwäscheprogramm Siron AML, Embargovorgänge, Herkunftsnachweise oder z.B. Einhaltung der Mitarbeitergeschäfte)
• Bearbeitung interner und externer Verdachtsmeldungen
• Mitwirkung bei Projekten mit regulatorischem Bezug
• Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden, Prüfungsverbänden und internen Kontrollfunktionen

• Sie sind Bankbetriebswirt/in (oder haben eine vergleichbare Qualifikation)
• Sie verfügen über fundierte, praktische Kenntnisse im Geldwäschegesetz und bringen die Bereitschaft mit, sich intensiv und tief in die Fachthemen einzuarbeiten
• Sie sind teamfähig, haben ein sicheres und gewandtes Auftreten, sind durchsetzungs- und kommunikationsstark und besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
• Eigeninitiative, hohes Engagement sowie eine strukturierte, konzeptionelle und eigenverantwortliche Arbeitsweise werden vorausgesetzt 

• Eine anspruchsvolle, interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Arbeitsumfeld
• Einen modernen, attraktiven, sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit in Teilen im Home-Office zu arbeiten
• Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach TVöD BT-S bis Entgeltgruppe 10 (abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung) mit bis zu 14 Gehältern.
• Tariflich zugesicherte 32 Urlaubstage (ab 2027: 33 Tage), sowie bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12. 
• Gute Sozialleistungen wie bspw. eine betriebliche Altersvorsorge und Raum für Ihre individuelle Weiterentwicklung
• Mitarbeiter-Events, Firmenfitness, Fahrradleasing und vieles mehr …

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über www.sparkasse-sha.de/karriere unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintritts­termins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

Für ausführliche Informationen nimmt sich unsere Bereichsleiterin Beauftragtenwesen, Franziska Schäfer (Telefon 0791 754 790) gerne Zeit für Sie.