Mitarbeiter Technischer Service mit abgeschlossener Elektrikerausbildung (w/m/d)

Mit unseren rund 90 Filialen, BeratungsCentern, FinanzCentern, unserem Kunden-Service-Center und unseren Spezialisten für Immobilien, Versicherungen, Bausparen, Wertpapiere sowie für alle Themen rund um das Firmenkundengeschäft sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir rund 1.400 Mitarbeitende und über 150 Azubis.

Wir sind nicht nur ein innovativer Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch gemeinnützig über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg: ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltig. Die Nähe zu den Menschen vor Ort ist uns wichtig. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir zahlreiche zusätzliche Benefits bieten.

Überzeugen Sie sich selbst!
 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für den technischen Service mit abgeschlossener Elektrikerausbildung (w/m/d)
 

Ihr Profil:

• Sicheres und freundliches Auftreten
• Eigenverantwortliches Denken und Handeln (Blick für notwendige Arbeiten)
• Verständnis für technische Zusammenhänge einer modernen Gebäudetechnik
• Handwerkliche Ausbildung (vorzugsweise Fachgebiet Elektrik)
• Führerschein Klasse B erforderlich
• Körperliche Belastbarkeit
• Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Gute kommunikative Fähigkeiten
• Bereitschaft zur Wochenend- und Schichtarbeit (inkl. Rufbereitschaft)
   

Ihre Aufgaben:

• Überwachung und Störungsanalyse des laufenden Betriebes der umfangreichen technischen Anlagen
• Instandsetzungsarbeiten an haustechnischen Anlagen, Inventar und Einrichtungen
• Allgemeine Hausmeistertätigkeiten im Gebäudebetrieb
• Regelmäßige Kontrolle aller Liegenschaften auf Instandhaltungsbedarf
• Betreuung, Koordination und Kontrolle von Fremdfirmen
• Kontrolle von Umzügen und Ummöblierungen
• Teilnahme an Rufbereitschaften
• Kontrolle der technischen Möglichkeiten zur Gebäudesicherheit
• Durchführen von Winterdiensten etc.
• Betreuen der Technik (Auf- und Abbau) und der Referenten während Veranstaltung, auch in den Abendstunden und an Wochenenden
   

Ihre Benefits:

• Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern
• Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr
• Zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
• Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung (ZVK-Baden-Württemberg)
• Steuerfreier Zuschuss zum Jobticket (mtl. 40,00 €)
• Vermögenswirksame Leistungen (mtl. 40,00 €)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (bKV)
• Betriebskindergarten sowie Zuschuss zur Kindergartenbetreuung
• Mitarbeiterrestaurant oder Essensgutscheine für Vertragsrestaurants
• Zahlreiche Betriebssportangebote sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement u.a. durch bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass: Sport, Gesundheit & Online-Fitness
• Jobrad: Fahrrad- und E-Bike-Leasing Angebot
• Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"
• Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unsere Bewerberplattform.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Judith Rupp, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148-4164 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie unter: www.ksklb.de/karriere