Referent IT- Organisation (m/w/d)

Mit einer Bilanzsumme von über 4,8 Mrd. EUR, 560 Mitarbeitern, 11 Beratungszentren mit insgesamt 32 Filialen und mehreren Kompetenz-Zentren gehören wir zu den größeren Sparkassen in Rheinland-Pfalz. Gemäß unserem Anspruch Fair. Menschlich. Nah. stehen wir als Universalbank unseren Privatkunden und der mittelständischen Wirtschaft kompetent und mit individuellem Service zur Seite.

 

Zur Verstärkung suchen wir für unser Team der IT-Organisation eine/n

 

Referenten IT- Organisation (m/w/d)

 

Die ausgeschriebene Stelle ist auch im Job-Sharing zu besetzen.

 

Vielfältige Aufgaben:

 

• Innovationen und neue Technologien für die Sparkasse einführen
• Client- und Serversysteme weiterentwickeln und betreuen
• Fehleranalyse und Suche von Lösungen für interne Kunden in Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Beratung und Begleitung der Fachabteilungen bei der Einführung von Anwendungen
• Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten
• Weiterentwicklung der IT-Sicherheit unter Beachtung regulatorischer Anforderungen für die Finanzwirtschaft (DORA)
• Anwendungsverantwortung für diverse Lösungen (Intranet usw.)
• IKT-Assetmanagement
• Support für MS-Office-Anwendungen einschließlich Outlook
• Leitung von und Mitarbeit bei IT-Projekten
   

Ihr Profil:

 

• Ausbildung im IT-Bereich oder alternativ bankkaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrungen im IT-Bereich
• Idealerweise Erfahrungen mit Anwendungen der Finanz Informatik (Active Directory, DAW, usw.)
• Gute Kenntnisse der Microsoft Office Produkte
• Kenntnisse in E-Mail- und Browser-Sicherheit
• Interesse am Ausbau Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten und Kenntnisse
• Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Eine ausgeprägte Servicementalität und Lösungsorientierung sowie eine selbständige strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

 

Wir bieten Ihnen:

 

• Die Zusammenarbeit in einem engagierten Team.
• Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit.
• Zielgerichtete und bedarfsorientierte Personalentwicklung.
• Eine attraktive Vergütung mit allen Vorzügen des TVöD-Sparkassen 
• Tariflich festgelegte Jahressonderzahlung 
• Erfolgsorientierte Zusatzvergütung
• 32 Tage Erholungsurlaub
• Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
• Gute betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsmanagement 
• Job Ticket und Dienstrad-Leasing

 

Suchen Sie eine neue Herausforderung?

Dann freuen wir uns über den Button "Jetzt hier bewerben" mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins bis 11. Juli 2025!

Für weitere Informationen stehen Ihnen Michael Kohn (Telefon 30410), Michael Kobel (Telefon 30432) sowie Stephan Szymczak-Drexler (Telefon 30319) gerne zur Verfügung.