Leiter:in Private Banking

Gestalten. Inspirieren. Verantwortung übernehmen.

Sie haben ein sicheres Gespür für anspruchsvolle Kunden, denken strategisch im Sinne von
Wachstum und Beziehungspflege - und wollen gestalten, nicht nur verwalten? Dann sind
Sie bei uns genau richtig.

Wir sind eine fest in unserer Region verwurzelte Sparkasse mit rund 4 Mrd. Euro Bilanzsumme und starker Kundenorientierung. Als verlässlicher Partner tragen wir Verantwortung für Menschen, Wirtschaft und Lebensqualität in unserem Kreis - und genau das spiegelt sich auch in unserem Beratungsansatz wider: persönlich, ganzheitlich, generationenübergreifend.

Für unser engagiertes Team im Private Banking suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die mit Klarheit, Kompetenz und Begeisterung führt- und unseren Anspruch als erste Adresse für vermögende Kundinnen und Kunden weiter ausbaut.

Das erwartet Sie:

• Sie übernehmen die verantwortungsvolle Leitung unseres Private Banking-Bereichs mit einem erfahrenen Team von sechs Beraterinnen und Beratern.
• Sie steuern den Vertrieb strategisch und operativ - mit Fokus auf ganzheitliche Beratung.
• Wertpapiergeschäft, Vermögensverwaltung und Generationenmanagement.
• Sie entwickeln das Segment weiter, erschließen Potenziale im Bestand und gestalten aktiv die Zusammenarbeit mit unseren Verbundpartnern.
• Sie beraten selbst ausgewählte Kund:innen und sind als Netzwerker:in und Repräsentant:in des Private Bankings unterwegs - intern wie extern.
• Sie bringen neue Impulse ein, arbeiten eng mit dem Firmenkundenbereich und dem Vorstand zusammen und gestalten die Zukunft unseres Hauses aktiv mit.

Das bringen Sie mit:

• Fundierte Erfahrungen im Private Banking - idealerweise im Sparkassen- oder Bankenumfeld.
• Führungserfahrung sowie ein modernes Verständnis von Steuerung, Coaching und Teamentwicklung.
• Ein souveränes, verbindliches Auftreten, hohe Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt.
• Eine ausgeprägte Vertriebskompetenz sowie konzeptionelle Stärke bei der Entwicklung innovativer Beratungsansätze.
• Sie denken vernetzt, haben ein gutes Gespür für Menschen - und wissen, wie man aus Zahlen vertriebliche Chancen ableitet.
• Eine fundierte bankfachliche Ausbildung, ergänzt durch ein betriebswirtschaftliches Studium - z. B. mit Qualifikationen wie dem CFP - rundet Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen:

• Eine Schlüsselrolle mit direkter Anbindung an den Vorstand - mit viel Raum für eigene Ideen und Gestaltungskraft.
• Eine starke Marke mit tiefen Wurzeln in der Region und einem klaren Wertekompass.
• Ein kompetentes Team, das für seine Kundinnen und Kunden brennt - und sich auf eine gute Führung freut.
• Eine moderne, vertrauensvolle Führungskultur.
• Die Leistungen eines zeitgemäßen Arbeitgebers - mit vielfältigen Angeboten zur Weiterentwicklung.

Die Einstellung erfolgt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarif-Vertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-S). Die Kreissparkasse Heinsberg verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt und bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind erwünscht.

Interesse geweckt?

In dieser Schlüsselposition erwartet Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der KSK Heinsberg mitzuwirken und zukunftsweisende Impulse zu setzen. 

Wenn Sie diese anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte ausschließlich per E-Mail (bewerbung@s-personalberatung.de) – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Diskretion und Vertraulichkeit sind selbstverständlich.

Der gesamte Bewerbungsprozess wird von der Sparkassen-Personalberatung begleitet, bei Rückfragen stehen Ihnen Herr Elard Zühlke (030/2069-1360) und Herr Maximilian Steinmetz (030/2069-1337) zur Verfügung.