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Trainee

Das Traineeprogramm

Durchstarten nach dem Studium - mit unserem Traineeprogramm machen wir Sie fit für herausfordernde Aufgaben in der Stadtsparkasse München

Ihr Einstieg in die Berufswelt

Nach dem Studium gleich durchstarten? Unser Traineeprogramm ist der ideale Einstieg in die Finanzbranche. Es besteht aus individuellen Bausteinen, in denen Sie sich "on the Job" ein breit gefächertes Fachwissen praxisbezogen aneignen. Sie lernen unterschiedliche Bereiche unseres Hauses kennen und übernehmen anspruchsvolle Aufgaben. So erweitern Sie kontinuierlich Ihre Fachkompetenzen mit der Zielsetzung, dass Sie nach dem Traineeprogramm eine feste Position in einer Direktionen übernehmen.

Unsere Benefits

Trainee in der Gruppe

Traineeprogramm

Mit dem Traineeprogramm der Stadtsparkasse München Fachwissen aneignen

  • Fundierte Praxiserfahrungen, Fachseminare und Unterstützung durch einen erfahrenen Mentor (m/w/d) beim Ausbau der eigenen persönlichen und fachlichen Kompetenzen.
  • Parallel dazu lernen Sie bei einem Neueinstieg in unserem Haus schnell und umfassend die SSKM mit ihren Strukturen und Prozessen kennen.
  • Wir unterstützen Sie in der Stärkung Ihrer Sozial- und Methodenkompetenz und fördern Ihr unternehmerisches Denken.
  • Je nach Interesse und Bedarf haben Sie ca. 18 Monate Zeit, sich während der Dauer des Traineeprogrammes zu orientieren.
  • Wir besprechen mit Ihnen gezielt und frühzeitig Ihre Einsatzmöglichkeiten und Entwicklungsrichtung.

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Bachelor- oder/und Masterstudium - vorzugsweise mit Schwerpunkt Bank, Finanzwirtschaft oder Controlling und je nach Zielrichtung zusätzlich eine Ausbildung als Bankkaufman (m/w/d).
  • Großes Interesse am Wirtschaftsgeschehen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Freude am Analysieren, Teamorientierung, Flexibilität und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.

  • Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine unbefristete Anstellung mit einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld und einer attraktiven Vergütung nach TVöD.
  • 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Karriere- und Weiterbildungschancen.
  • Attraktive Sozialleistungen, vermögenswirksame Leistungen, ein kollegiales Arbeitsumfeld, ein eigenes iPad, ein Ferienhaus am Königssee, rund 2.000 sparkasseneigene Wohnungen, Jobrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, eigenes Fitnessstudio und vieles mehr.

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