Werkstudent:in - Recruiting (w/m/d)

Neue Perspektiven können so einfach sein – genau wie Ihr nächster Karriereschritt

Wir sind die Mittelbrandenburgische Sparkasse: Die Bank für alle Brandenburgerinnen und Brandenburger. Entdecken Sie mit uns, was wir gemeinsam mit Ihnen möglich machen können: Als ein Arbeitgeber, der nicht nur ein starker und verlässlicher Partner für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist, sondern mit sozialem Engagement das Miteinander der Region nachhaltig stärkt – in über 800 Projekten pro Jahr.

Ob im Geschäft mit Privatpersonen, dem Mittelstand und den Kommunen, in der Immobilienfinanzierung oder in den verschiedenen Arbeitsbereichen unserer Zentrale in Potsdam: Rund 1.500 Kolleginnen und Kollegen sowie 100 Auszubildende und Dual-Studierende verleihen der MBS schon heute ein Gesicht. Wann dürfen wir auch Sie in einem unserer Teams begrüßen?

 

Über unser Team im Personalbereich

Von der klassischen Personalarbeit über Ausbildung, Studium und Personalentwicklung, bis hin zum strategischen Personalmanagement: Mit Herz, Verstand und jeder Menge Erfahrung kümmern wir uns als 30-köpfiges HR Team um alle personalbezogenen Themengebiete. Unseren Recruiting-Bereich haben wir dabei ganz frisch auf die Beine gestellt und sind nun dabei, ihn mit Tatendrang und Kreativität auszubauen.  Sie müssen ein Pflichtpraktikum absolvieren oder suchen eine Werkstudierendentätigkeit, bei der Sie Wissen anwenden, mitgestalten und gleichzeitig von erfahrenen Teammitgliedern lernen können? Dann sind Sie vielleicht genau die Person, die wir suchen!

 

Das sind Ihre Aufgaben

• Gemeinsam mit uns sorgen Sie für ein optimales Kandidatenerlebnis entlang des gesamten Recruiting-Prozesses
• Dabei unterstützen Sie unser operatives Tagesgeschäft, indem Sie Bewerbungsunterlagen sichten und einschätzen, unser Bewerbermanagementsystem pflegen, die Kommunikation mit Bewerber:innen und Fachbereichen übernehmen oder Vorstellungsgespräche koordinieren
• Unsere Arbeitgebermarke im Blick: Sie unterstützen uns bei der Umsetzung von verschiedenen Employer Branding Maßnahmen, z. B. im Bereich Social Media
• Ihre Ideen sind gerngesehen – tragen Sie mit Ihren Impulsen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Prozesse bei

 

Das wünschen wir uns

• Immatrikulation in einem zum Job passenden Studiengang (z. B. Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften)
• Eine Persönlichkeit, die mitdenkt, gern die Ärmel hochkrempelt und die nötige Motivation mitbringt, Themen mitzugestalten und voranzutreiben
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen, z. B. Textverarbeitung und Tabellenkalkulation

 

Das können Sie von uns erwarten

• Einen Stundenlohn von 18,75 Euro als gleichbleibend festes Monatsgehalt (TVöD-S)
• Max. 20 Arbeitsstunden pro Woche und eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die sich an Ihre Bedürfnisse anpasst
• Tarifliche und übertarifliche Sonderzahlungen, die in der Summe ein 13. Gehalt übersteigen
• Die Möglichkeit, bis zu 40 % mobil zu arbeiten
• 32 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember sowie Sonderurlaubstage zu besonderen Anlässen
• Ein eigener Arbeitsplatz, modern und ergonomisch eingerichtet
• Ein auf Sie zugeschnittenes Onboarding an der Seite eines erfahrenen Teammitglieds
• Frisch zubereitet: Eine hausinterne Kantine - selbstverständlich mit vegetarischen Angeboten

 

Zusätzlich bieten wir Ihnen

• Eine Vielfalt an persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Entdecken Sie unseren Seminarkatalog, mehr als 10 Förderprogramme und jährliche Feedbackgespräche
• Ein umfassendes Gesundheitsangebot, z. B. Trainings zu Entspannung, Ernährung oder Fitness, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
• Familienfreundlichkeit, zertifiziert durch das Audit berufundfamilie®, Familienpass, Familientage, Unterstützung bei Pflegesituationen
• Ein kostenfreies Mitarbeiterkonto
• Mitarbeiterangebote und -rabatte bei namhaften Partner:innen
• Zuschuss zum Firmenticket, um günstig im Nahverkehr unterwegs zu sein
• Unser Mitarbeitendenempfehlungsprogramm: Neue Kolleg:innen werben und brutto 3.000 Euro Dankeschönprämie erhalten

 

Passen wir zusammen?
Dann freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen.

Bewerben Sie sich bis zum 16.04.2023 mit nur wenigen Klicks.

Sie haben fachspezifische Fragen oder Fragen zum Bewerbungsprozess? - Dann kontaktieren Sie gerne Janin Slomka unter janin.slomka@mbs.de oder Franziska Görisch-Lenz unter franziska.goerisch-lenz@mbs.de .

 

Wir wissen, dass uns die Vielfalt unserer Mitarbeitenden zu dem macht, was wir heute sind. Daher richten sich unsere Stellenausschreibungen stets an Menschen jeden Geschlechts und werden unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung bewertet.

Referenznummer: 034.2303

Saarmunder Str. 61
14478 Potsdam
Brandenburg

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
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