Trainee im Configuration Management (m/w/d)

LBS Norddeutsche Landesbausparkasse Berlin - Hannover

Anzeige online seit Position Vertragsart
14.11.2022 Trainee Vollzeit

Wir geben Ihrer Zukunft ein Zuhause.

Dies ist unser Leistungsversprechen an unsere Kund:innen, an die rund 460 Mitarbeitenden an drei Standorten, ca. 350 Kolleg:innen im Vertrieb und an Sie. Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause – den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume. Unser Leistungsangebot rund um die Immobilie kann sich sehen lassen: Eigenkapitalaufbau mit LBS-Bausparen, Immobilienvermittlung- und Finanzierung, Modernisierung und Altersvorsorge.

Sie haben Ihr Studium (fast) abgeschlossen und suchen ein etabliertes Unternehmen, das Ihnen die Chance gibt, den ersten Karriereschritt zu tun? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Mithilfe eines anspruchsvollen und individuell auf Sie zugeschnittenen 18-monatigen Trainee-Programms wollen wir Sie zu einem Spezialisten/einer Spezialistin im Bereich Configuration Management entwickeln und mit Ihnen gemeinsam unsere IT-Anwendungslandschaft zielorientiert voranbringen. Bereichern Sie unsere Abteilung IT Bereitstellung zum 01.02.2023 als

 

IT-Trainee im Configuration Management / CMDB (m/w/d)

an unserem Standort in Hannover

 

Mehr als nur ein Job…

Als IT-Trainee lernen Sie zunächst alle Abteilungen unseres nach ITIL aufgebauten Bereichs IT/Infrastruktur umfassend kennen. Ihr Potential dürfen Sie jedoch maßgeblich in der Administration, Weiterentwicklung, Wartung und Überwachung der Configuration Management Data Base (CMDB) entfalten. Dabei bereiten wir Sie auf Ihre zukünftige Aufgabe als Application Analyst:in vor.

Konkret erwartet Sie ein vielfältiges Themenfeld, das wir mit Ihnen aktiv gestalten möchten:

  • Sie lernen unsere CMDB inklusive der dazugehörigen Server zu betreiben.

  • Dabei stellen Sie die Verfügbarkeit der Applikation zu jeder Zeit sicher und sind für die Überprüfung und Verbesserung der Datenqualität mitverantwortlich.

  • Kompetent analysieren und bewerten Sie die Fachbereichsanforderungen, entwickeln selbstständig geeignete Lösungen und sind Ansprechpartner für die Anfragen im First- und Second-Level Support.

  • Perspektivisch konzipieren und realisieren Sie eigenständig die (Weiter-) Entwicklung der Schnittstellen der CMDB und etablieren die Anbindung weiterer Datenquellen. Die Verfahrensdokumentation gehört selbstverständlich dazu.

  • Sie unterstützen bei der Rechtevergabe und Weiterentwicklung des Rechtekonzepts (Nutzer:innenverwaltung)

  • Sie unterstützen technisch und konzeptionell bei der Vernetzung der CMDB mit dem Incident-, Problem-, Change-, Event- oder Asset Management zur bestmöglichen Datenversorgung dieser IT-Prozesse innerhalb des IT-Service-Managements.

 

Gut unterstützt durch…

  • eine intensive und enge Einarbeitung durch Ihren Paten aus dem Bereich Configuration Management

  • „On the Job“-Einbindung in Projekten, Gesprächskreisen und selbständig zu übernehmende Aufgabenbereiche

  • „Off the job“ – Weiterbildungen und Seminare zur individuellen Förderung und Entwicklung

  • engagierte und erfahrene Kolleg:innen und Kollegen

  • eine moderne IT-Infrastruktur

 

…mit Know-how.

  • Sie bringen ein (fast) abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik mit.

  • Sie haben Freude und erste praktische Erfahrung am Umgang mit IT-Themenstellungen, idealerweise in Form von Praktika oder einer relevanten Berufsausbildung.

  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine hohe Problemlösungskompetenz.

  • Sie agieren routiniert beim Erstellen und Anpassen von Skripten und Reports (Java-Script, LUA, BIRT und SQL)

  • Sie haben ein agiles Mindset und Freude, agile Methoden in der Praxis anzuwenden.

  • Ein sicherer Umgang mit MS Office Werkzeugen setzen wir voraus.

  • Gute Kenntnisse in Datenbanken (Oracle) sowie erste Kenntnisse von ITIL sind von Vorteil.

  • Ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Team- und Konfliktfähigkeit runden idealerweise Ihr Profil ab.

  • Sie verfügen über verhandlungssichere deutsche Sprachkenntnisses auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse?

 

…darauf können Sie zählen.

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung

  • Mobiles Arbeiten mit modernen Business-Notebooks

  • Eine attraktive Vergütung nach dem Bankentarif

  • Eine moderne betriebliche Altersversorgung

  • Finanzielle Unterstützung bei der beruflichen Weiterqualifizierung

  • Möglichkeit eines Sabbaticals

  • Betriebsrestaurant vor Ort

  • Mobile Massage

  • GVH-Job-Ticket

 

Sie wollen mehr als einen Job?

Dann nichts wie los! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Mit dem dafür unten angebrachten Link „Jetzt bewerben" gelangen Sie zu unserer Online-Bewerbung.

Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Daniela Roth unter der Telefonnummer 0511 926-6860 gerne zur Verfügung.

Unsere Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Auf unserer Karriereseite  können Sie sich direkt von unseren Kolleg:innen im Innen- und Außendienst berichten lassen, was die LBS Nord in ihren Augen auszeichnet.

LBS Norddeutsche Landesbausparkasse Berlin-Hannover

Daniela Roth, Postfach 263, 30002 Hannover

www.lbs-nord.de

 

Standort

Kattenbrookstrift 33
30539 Hannover
Niedersachsen

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
https://www.lbs.de/service/s/impressum_13/impressum_region.jsp

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Frau
Tanja Voth