Sachbearbeiter:in Natürliche Personen Senior in Teilzeit 50%, Kompetenzzentrum Marktfolge

Kreissparkasse Waiblingen

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ArbeitszeitTeilzeit

Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung

Bewerbungsschluss11.09.2024

Zuhause ist, wo Sparkasse ist. Nach diesem Motto sind wir für die Menschen im Rems-Murr-Kreis da. Mit unseren rund 1.300 Mitarbeitenden und 60 Standorten sowie digitalen Services zählen wir zu den großen Arbeitgeber:innen der Region. Wir sind die fünft größte Sparkasse in Baden-Württemberg und deutschlandweit eine der führenden Sparkassen in Sachen Nachhaltigkeit.

Sachbearbeiter:in Natürliche Personen Senior in Teilzeit 50%

Kompetenzzentrum Marktfolge

Ihre zukünftigen Aufgaben

Sie übernehmen die Meldepflichten wie zum Beispiel, wirtschaftliche Berechtigte nach dem GwG ermitteln und abklären, Personensätze im Rahmen der „Organzugehörigkeit nach §15 KWG“ und „Nahestehende Personen“ überprüfen, erfassen, ändern bzw. löschen und Auffälligkeiten an Vorstandsstab zurückmelden
Sie wirken am fachlichen Datenqualitätsmanagement (IKS-natürliche Personen) mit und kontrollieren bzw. bereinigen evtl. Personen-Neuanlagen/-Änderungen/-Verbünde
Sie legen Vollmachten an, verwalten diese und verantworten Legitimation und Rückmeldungsverfahren an Abteilung Compliance
Sie bearbeiten Erbfälle qualitativ, erstellen Saldenbestätigungen und Erbschaftssteuermeldungen und führen die Korrespondenz mit Ansprechpersonen z.B. Rechtsanwälten, Erben und Bevollmächtigten sicher durch
Als Ansprechperson für Vertriebseinheiten zur Verfügung stehen und Mitarbeitende bei schwierigen Fällen unterstützen

Sie bringen mit …

umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Giro- und Kartengeschäft
fundierte Kenntnisse im internen Datenhaushalt
arbeitsplatzspezifische PC-Anwenderkenntnisse
Dienst- und Arbeitsanweisungen anwenden können
Qualitätsbewusstsein, Vertrauenswürdigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Durchsetzungsvermögen, Problemlösefähigkeit und methodisches Denken und Handeln

Sie erwartet…

ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich ist
eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
32 Tage Jahresurlaub
individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
viele Benefits wie Job-Ticket, Fahrrad-Leasing über JobRad, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen

Ansprechpersonen
Fragen zum Aufgabengebiet: Hartmut Ilg, Tel. 07151 505-1802, Leiter Marktservice
Fragen zur Bewerbung: Peter Braun, Tel. 07151 505-1493, HR Business Partner

Bewerbungsschluss
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Startdatum bis zum 11.09.2024.

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