Mitarbeiter Kreditanalyse (m/w/d)

Mit einer Bilanzsumme von 1,3 Mrd. EUR sind wir das führende Kreditinstitut in unserer Region. Zu unserem Kundenstamm zählen Privatkunden, Gewerbekunden und mittelständische Unternehmen aus dem Geschäftsgebiet Gelnhausen, die wir in 5 Beratungs-Centern, 4 Filialen, 3 Kompetenz-Centern und einem Kunden-Service-Center betreuen. Neben einer positiven Kultur des Miteinander, liegt der Standort in einer Wachstumsregion und bietet eine attraktive Infrastruktur. Wir bieten Ihnen als Arbeitnehmer variable Arbeitszeiten und zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. einer betrieblichen Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, JobRad und Urlaubskauf.

• Risikoorientierte Analyse von Kreditanträgen
• Marktfolgevotum bei gewerblicher und privaten Finanzierungen durchführen
• Analyse wirtschaftlicher Unterlagen und Beurteilung der wirt­schaft­lichen
• Ver­hält­nisse unserer Kunden, Erstellung des Ratings
• Sicherheiten von Privat- und Gewerbekunden bewerten und beurteilen
• Kreditkontrolle und Sicherheitenüberwachung durchführen
• Unterstützung der Markt­ein­heiten in kredit­fach­lichen Frage­stellungen

• Analytisches Verständnis und ausgeprägtes eigenverantwortliches Arbeiten
• Strukturierte Arbeitsweise und Entscheidungsstärke
• Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Know-how in der Bilanzanalyse
• Genauigkeit, Sorgfalt und technische Affinität
• Kooperation, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Erforderliche Qualifikation:

Mindestens:

• Sparkassenbetriebswirt/in oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der qualifizierten Kreditanalyse im Firmenkundensegment
• Kenntnisse rechtlicher Aspekte im Kreditgeschäft, in der Kreditbesicherung und im Grundbuchrecht

Idealerweise:

• Praktische Erfahrungen in der Beurteilung komplexer Unternehmensverbünde
• Praktische Erfahrung im Bereich der Beurteilung und Abwicklung von Corporates-Schuldscheindarlehen

• Als Kreditanalyst/in arbeiten Sie in einem zukunftsorientierten Beruf mit äußerst vielseitigem Aufgabenspektrum
• Zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine anforderungsgerechte und leistungsbezogene Vergütung bis (TVöD) EG 10
• Variable Arbeitszeiten und attraktive zusätzliche Sozialleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen der Leiter Marktservice Aktiv, Herr Roger Warg Telefonnummer 06051/825 1400 oder Herr Michael Ebert Telefonnummer 06051/825 1300 aus dem Bereich Personal zur Verfügung

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
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