Leiter Unternehmensentwicklung (m/w/d)

Kreissparkasse Heilbronn

Anzeige online seit Position Vertragsart
26.03.2024 Führungsposition Vollzeit

Über uns

Mit einer Bilanzsumme von rund 13 Mrd. Euro sowie ca. 1.550 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Für unseren Bereich Personal und Unternehmensentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Unternehmensentwicklung (w/m/d).

Ihre Aufgaben

  • Erstellen und Koordinieren von Konzepten und Lösungen zur strategischen Weiterentwicklung unserer Geschäftsmodelle
  • Leitung und Initiierung von strategischen Projekten sowie Veränderungsprozessen, die auf die Umsetzung der Unternehmensstrategie abzielen
  • Vernetzung von Veränderungsinitiativen, Projekten und Maßnahmen zu einem ganzheitlichen Ansatz
  • Verantwortung für übergreifende und strategisch prioritäre Veränderungsprozesse
  • Führen eines Spezialistenteams
  • Unterstützung und Beratung der Fachbereiche im Sinne eines Business Partners

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Stark ausgeprägtes unternehmerisches, analytisches und vernetztes Denken
  • Fähigkeit Entscheidungsoptionen schnell strategisch und wirtschaftlich zu bewerten
  • Engagement, Durchsetzungsstärke, Kompetenz und Kreativität
  • Kommunikations- und Kontaktstärke

Wir bieten Ihnen

  • Knapp 14 Gehälter und eine 39h-Woche (bei Vollzeit) im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
  • Umfangreiche tarifliche und übertarifliche Sozialleistungen (z.B. eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen im eigenen Restaurant und arbeitsfrei am Geburtstag)
  • Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung, welche Ihnen neben einem Gesundheitsbudget von 400€ jährlich auch weitere finanzielle Unterstützung (Zusatzabsicherungen wie z.B. Brille. Zahnersatz, Heilpraktiker, Osteopathie, Privatpatientenstatus im Krankenhaus bei Unfall, etc.) sowie digitale Gesundheitsservices (Video-Doc, etc.) bietet
  • Deutschlandticket als JobTicket für 9€ oder vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit).
  • Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Breit gefächertes Seminar- und Weiterbildungsangebot, flexible Arbeitszeiten, Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Kurs- und Präventionsangebote
Flexible ArbeitszeitFlexible Arbeitszeit
Individuelle WeiterbildungIndividuelle Weiterbildung
AltersvorsorgeAltersvorsorge
Urlaubstage plusUrlaubstage plus
KantineKantine

Weitere Informationen

Wenn Sie Interesse haben, serviceorientiert in einem Team zu arbeiten und bereits zeigen konnten, dass Sie engagiert und lösungsorientiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für Fragen stehen Ihnen Urs Wohlbold, Leiter Personal und Unternehmensentwicklung, Tel.10124, und Selina Janoschitz, Leiterin Personalbetreuung, Tel. 10138, gerne zur Verfügung.

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
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Ansprechperson

Kreissparkasse Heilbronn
Selina Janoschitz
Personalbetreuung
Am Wollhaus 14
74072 Heilbronn
Baden-Württemberg

E-Mail: selina.janoschitz@ksk-hn.de
Tel: 07131/638-10138