Leiter (m/w/d) Personalmanagement
Sparkasse Hannover
| Anzeige online seit | Position | Vertragsart | |
| 19.05.2023 | Führungsposition | Vollzeit |
Mit einer Bilanzsumme von circa 20,4 Mrd. Euro und rund 1.900 Mitarbeitenden sind wir eine der größten Sparkassen in Deutschland. In unserem Personalmanagement werden alle strategischen Themen der Personalarbeit unserer Sparkasse bewegt. Von der konzeptionellen Entwicklung unserer Personal- und Führungsinstrumente über das betriebliche Gesundheitsmanagement bis zur Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Vorgaben liegt in diesem Team eine breite Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit. Dazu gehört auch alles rund um die Ausbildung, das duale Studium sowie das Potenzial-, Talent- und Bildungsmanagement.
Ein Überblick über Ihre Aufgaben
- Sie führen und entwickeln die rund 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihres Teams.
- Sie initiieren und begleiten alle Konzepte zur Weiterentwicklung sämtlicher Personal- und Führungsinstrumente, von der Gestaltung der mobilen Arbeit über die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bis zu Beurteilungs- und Vergütungssystemen.
- Sie sind inhaltlicher Impulsgeber für die Themen Mitarbeitendenentwicklung und
-bindung sowie Potenzial- und Talentförderung. - Sie gestalten aktiv die Weiterentwicklung der Personalarbeit und der Führungskräfteentwicklung.
- Sie treiben Themen der Ausbildung und der Qualifizierung aller Mitarbeitenden und fördern eine aktive Lernkultur.
Das sollten Sie mitbringen
- Sie haben mehrere Jahre Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Finanz- oder Versicherungsbranche.
- Sie sind ein Profi in der strategischen Personalarbeit.
- Sie verfügen über breite Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie idealerweise im Aufsichtsrecht.
- Durch Ihr strategisches Geschick erkennen Sie Trends und Entwicklungen und nutzen diese erfolgreich.
- Sie denken analytisch und verarbeiten komplexe Themen und Zusammenhänge zielorientiert.
- Sie sind klar in der Kommunikation, begeistern Ihre Gesprächspartner und sind stark in der nachhaltigen Umsetzung der von Ihnen verantworteten Themen.
Das bieten wir Ihnen
- Sinn und Gestaltungschance: Sie beeinflussen aus zentraler Funktion maßgeblich den Erfolg unserer Sparkasse.
- Flexibilität: mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Sie entscheiden jedes Jahr neu über Ihre Wochenarbeitszeit.
- Attraktive Vergütung: Eine außertarifliche Jahresvergütung mit erfolgsorientierten Bestandteilen sowie den Vorzügen des Tarifvertrags TVöD-S
- Standortgarantie: Versetzung nach Frankfurt oder Berlin? Nicht bei uns - wir arbeiten in der Region Hannover.
- iPad Pro: Für das mobile Arbeiten und für die private Nutzung.
- Zentrale Lage: Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Hannovers am Raschplatz bzw. in "Ihrem" mobile Office.
- Urlaub: 32 Tage + X durch Gehaltsumwandlung
- Und sonst? Betriebliche Altersversorgung, Teilzeit, Betriebssport, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und vieles mehr...
Sie haben Fragen? Sprechen Sie uns an:
- Iris Heymann, Bereichsleiterin Personal und Verwaltung, Tel. 0511/3000-4110 oder iris.heymann@sparkasse-hannover.de
- Tim Lawrynowicz, Personalentwicklung und -beratung, Tel. 0511/3000-1764 oder tim.lawrynowicz@sparkasse-hannover.de
Standort
Raschplatz 4
30161 Hannover
Niedersachsen
Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
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