IT-Systemspezialist (m/w/d)

Mit einer Bilanzsumme von 10 Mrd. Euro sowie rund 1.550 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Für unseren Bereich Informations- und Kommunikationstechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Systemspezialisten (m/w/d).

•  Leitung interner IT-Projekte mit Bezug zu IT-Systemen
• Aktive inhaltliche Unterstützung des Abteilungsleiters bei konzeptionellen Fragestellungen, insbesondere zum Thema IT-Systeme
• Interner und externer Ansprechpartner für die zugeordneten Fachgebiete
• Infrastrukturbetreuung / -planung
• Dokumentation der Infrastruktur und der IT-Systemumgebung
• Durchführung von Softwareinstallationen, Systemupdates und Patchen
• Bearbeitung von Incidents und Changes sowie Mitarbeit im Problem Management
• Wartungsmanagement (Planung, Steuerung, Qualitätssicherung, Kommunikation)

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Weiterbildung
• Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Durchsetzungsfähigkeit
• Hohe IT-Affinität sowie Kenntnisse im Themenfeld IT-Infrastruktur
• Fähigkeit zu konzeptioneller, strukturierter und eigenständiger Arbeit
• Gute ITIL-Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit der gesamten MS Office-Produktpalette
• Gute Kenntnisse in der Administration von VMware und Veeam
• Gute Kenntnisse in Citrix Terminalserverumgebungen / Provisioning

• Eine Arbeit in einem hoch motivierten und erfolgreichen Team in dem gegenseitige Unterstützung groß geschrieben wird.
• Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst sowie außergewöhnliche betriebliche Sozialleistungen (z.B. flexible Arbeitszeit, Essenszuschüsse, Betriebliches Gesundheitsmanagement, tarifliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Sonderkonditionen für Beschäftigte bei Krediten und Anlagen).
• Ein interessantes Aufgabenspektrum mit der Möglichkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten.
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Fragen stehen Ihnen Andreas Weber, Abteilungsleiter IT-Service, Tel. 07131 638-10251, und Thomas Kopp, Personalbetreuer, Tel. 07131 638-10131, gerne zur Verfügung.

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