IT-Kaufmann/IT-Kauffrau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) - Ausbildungsbeginn: 01.08.2023

• Das machen Kaufleute für Digitalisierungsmanagement:

Du bist der Rückhalt deines Unternehmens – denn du findest für alles eine Lösung. Eine IT-Lösung. Ganz gleich, ob es um Hard- oder Softwareanwendungen geht, Systemadministration oder effiziente Datenverarbeitung: Komplexe Fragestellungen können Unternehmen am besten bearbeiten mit der richtigen IT. Hierfür sind die Informatikkaufleute gefragt.

• Arbeits-, Geschäfts- und Wertschöpfungsprozesse analysieren, kundenspezifische Anforderungen an IT-Systeme ermitteln
• IT-Systeme konzipieren, Gesamtlösungen erarbeiten, Alternativen aufzeigen, Detailprojekte ausarbeiten
• Hard - und Software sowie erforderliche Dienstleistungen beschaffen
• an Installation und Inbetriebnahme von IT-Systemen mitwirken, diese an die Mitarbeiter übergeben
• Support- und Serviceleistungen vereinbaren und durchführen
• Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz umsetzen, integrieren und prüfen, z.B. Verschlüsselungen
• Qualitätssicherungsmaßnahmen durchführen

• Das bringst du mit:

Klar, ein paar Voraussetzungen solltest du erfüllen, bevor du bei uns durchstarten kannst:

• Schulabschluss: mind. mittlere Reife
• Ein gutes technisches Verständnis
• Lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein
• Eine gute Allgemeinbildung

Das bieten wir dir:

Wir bieten dir einen praxisnahen Karriereeinstieg. Mit spannenden Aufgaben, fairer Vergütung und guten Übernahmechancen. 

Bei uns erwartet Dich eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Ausbildung! „Learning by doing“ ist das Motto
des praktischen Teils unserer Ausbildung. Die Theorie wird in der Berufsschule vermittelt. 

Deine Mitauszubildenden aus anderen Bereichen und viele Kolleginnen und Kollegen lernst du schon in den ersten Wochen kennen.
Danach stürzt du dich die Welt der IT.

Freue dich über eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag mit folgender Staffelung (Stand 01.04.2022) :

im 1. Ausbildungsjahr 1.118,20 Euro* brutto

im 2. Ausbildungsjahr 1.164,02* brutto

im 3. Ausbildungsjahr 1.227,59 Euro* brutto

*Zuzüglich vermögenswirksame Leistungen (40,00 Euro monatlich), Lernmittelzuschuss (pro Ausbildungsjahr), Jahressonderzahlung, Abschlussprämie i. H. v. 400,00 € bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung

Auch der Urlaubsanspruch ist bei uns nach dem Tarifvertrag geregelt. Unsere Auszubildenden erhalten zu allen bayrischen Feiertagen und Bankfeiertagen (Heilig Abend und Sylvester) 30 Tage Urlaub zum freien verplanen.

Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt! 

Jägersbrunnen 1-7
97421 Schweinfurt
Bayern

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist:
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