Ausbilder / Mitarbeiter Personalentwicklung (m/w/d)

Sparkasse Langen-Seligenstadt

Anzeige online seit Position Vertragsart
02.09.2021 Position mit Berufserfahrung Vollzeit

Mehr als ein Job – Ihre Karriere bei der Sparkasse Langen-Seligenstadt

Mit unseren mehr als 600 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie einer Bilanzsumme von rund 4 Milliarden Euro engagieren wir uns für die Menschen und Unternehmen im Kreis Offenbach. Als lokal verankertes Kreditinstitut zeigen wir uns verantwortlich für das Gemeinwohl und unterstützen kulturelle, sportliche und soziale Projekte in der Region, die das Rhein-Main-Gebiet noch attraktiver machen.

Wir sehen Sie nicht nur als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter, sondern auch als Kollegin oder Kollegen, die/der ihr/sein Berufs- und Privatleben harmonisch miteinander verbinden möchte. Was Sie darüber hinaus noch von uns erwarten können, finden Sie auf der zweiten Seite.

 

Mit Menschen für Menschen gestalten Sie Ihren Alltag in unserem Team der Personalentwicklung am Standort in Seligenstadt. In dieser Funktion fungieren Sie als erster Ansprechpartner (m/w/d) rund um das Thema Ausbildung in unserem Hause. Dabei sind Sie für unsere angehenden Bankkaufleute, Kaufleute für Dialogmarketing sowie dualen Studenten verantwortlich. Sie begleiten und gestalten die Ausbildung in unserer Sparkasse und wirken bei der Implementierung neuer, innovativer Ausbildungsformen mit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:

  • Gestaltung und Ausrichtung einer modernen, zukunftsorientierten Ausbildung für durchschnittlich 40 - 50 Auszubildende/duale Studenten unserer Sparkasse unter Berücksichtigung der Unternehmensziele
  • Ansprechpartner der Auszubildenden/dual Studierenden
  • Planung der Ausbildung (Einsatzpläne, innerbetrieblicher Unterricht, externe Veranstaltungen, Einführungswoche der neuen Auszubildenden, Budgetplanung etc.)
  • Mitwirkung bei der Durchführung der Auswahlverfahren für Auszubildende/duale Studenten
  • Beratung und Förderung der Auszubildenden
  • Betreuung und Qualifizierung der Ausbildungsbeauftragten
  • Aktive Zusammenarbeit mit externen Stellen (z.B. IHK, Schulen etc.)
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung von Marketing-Maßnahmen (z.B. Präsentationen, Schulbesuche, Messen, Flyer, Web-Auftritten o.ä.)
  • Mitarbeit in Personalentwicklungsprojekten, Organisation und Evaluation von Schulungen und Veranstaltungen sowie eigenständige Bearbeitung von allgemeinen, organisatorischen und administrativen Aufgaben der gesamten Personalentwicklung

 

Das sollten Sie mitbringen:

  • Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann/frau oder ein duales Studium mit dem Schwerpunkt Finance erfolgreich abgeschlossen
  • Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenfeldern sammeln und haben Methodenwissen in dem Bereich Personalentwicklung sowie einen Ausbildereignungsschein (AdA der IHK)
  • Sie haben eine ausgeprägte Auffassungsgabe, analytisches und ganzheitliches Denkvermögen
  • Sie haben Freude am Neuen, gehen gerne innovative Wege und begeistern Menschen für Ihre Ideen
  • Sie besitzen Teamgeist und haben eine hohe Sozialkompetenz
  • Sie haben Freude an konzeptionellem und selbständigem Arbeiten
  • Vertiefte PC-Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket
     

Und das können Sie von uns erwarten: 

  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit
  • Rund 14 Monatsgehälter
  • Zusätzliche Gratifikationen bei überdurchschnittlichen Leistungen
  • Übernahme der Kosten von berufsbegleitenden Bachelor- und Masterstudiengängen sowie Fachwirt/in und Betriebswirt/in
  • Karriereberatung
  • Variable Arbeitszeit
  • 31 Tage Urlaub (ab 2022: 32 Tage)
  • UrlaubPlus (zusätzlicher Urlaubskauf)
  • Weit überdurchschnittliche arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente
  • Freiwilliger Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
  • Arbeitgeberfinanzierte private Unfallversicherung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz
  • Betriebsfest
  • Betriebliches Ideenmanagement
  • Mobile Office
  • Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen
  • Betriebssport
  • Vergünstigungen bei Partnern und Unternehmen in der Region
  • Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern

 


Sie haben noch Fragen zu dieser Stelle? Unser Ansprechpartner Martin Heeg,

Telefon 06182 925-60226, Mail P-Entwicklung@sls-direkt.de beantwortet sie Ihnen gerne.

Standort

Frankfurter Straße 137 
63500 Seligenstadt
Hessen

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